Ниша: автомобильные международные и региональные грузоперевозки.


О компании: Shuttle Express это молодая компания, которая развивается быстрыми темпами на рынке грузоперевозок. В 2020 году стала "Прорывом года в Казахстане" В команде работает более 10 профессионалов. Так же осуществлено более 1000 успешных заказов и есть отзывы довольных клиентов. У Компании несколько офисов в Казахстане, главный офис в городе Атырау.


Задачи, которые перед нами стояли:

  • Найм и обучение менеджера по продажам;
  • Найм и обучение менеджера по экспедированию;
  • Построение отдела Экспедирования и отдела Продаж под ключ с полной автоматизаций рабочих процесса;
  • Запуск и внедрение CRM и ERP систем в Компании;
  • Разработка и внедрение систем мотивации для сотрудников отдела продаж и отдела экспедирования;
  • Так же разработка системы адаптация и обучения новых сотрудников отдела продаж и экспедирования;
  • Написание системы найма;
  • Так же разработка системы адаптация и обучения новых сотрудников отдела продаж и экспедирования;
Транспортная компания Shuttle Express
01
02
За 3 месяца работы сделали:



Быстро наняли на работу менеджера по продажам.

  • Поиск и найм кандидата занял всего лишь 2 недели.



Провели обучение и стажировку менеджера по продажам всего лишь за 7 дней, максимально подготовив его к полноценной работе в Компаниии.



Быстро наняли на работу менеджера по экспедированию.

  • Поиск и найм кандидата занял всего лишь 3 недели.



Провели обучение и стажировку менеджера по экспедированию за 7 дней, подготовив его к полноценной работе в Компаниии.



Создали полный пакет документов, правил и инструкций для упорядочненной и результативной работы команды отдела Продаж и отдела Экспедирования:

  • Регламенты и стандарты для менеджеров по продажам и экспедированию (должностные инструкции, регламент работы с базой, классификатор клиентов и дебиторской задолженности, регламент работы с дебиторской задолженностью, Регламент по работе с CRM.


  • Регламент по работе с ERP, Инструкция по работе с IP телефонией;
  • Регламенты и стандарты для руководителей отделов;
  • Регламенты проведения собраний;
  • Регламент отчетности;
  • Регламент рабочего дня;
  • Регламент по постановке планов продаж;
  • Регламент по оценки и типы звонков;
  • Регламент увольнения и принятия на работу сотрудников;
  • Регламент по контролю качества работы в CRM;
  • Регламент по контролю качества работы в ERP.



Разработали прозрачную и понятную систему материальной мотивации для сотрудников отделов Продаж и Экспедирования.

  • Внедрили ключевые показатели KPI для сотрудников отдела Продаж и отдела Экспедирования;
  • Сбалансировали финансовую модель оплаты труда сотрудников отдела Продаж и отдела Экспедирования;
  • Автоматизировали расчет бонусной части оплаты труда сотрудников отдела Продаж;
  • Автоматизировали расчет бонусной части оплаты труда сотрудников отдела Экспедирования.



Импортировали базу клиентов с предыдущей CRM без потерь контактов и с правильной сегментацией клиентов.

  • Импортировали базу подрядчиков в ERP с без потерь контактов и с правильной сегментацией подрядчиков



Разработали Бизнес процессы для результативной работы отдела Продаж и отдела Экспедирования.

  • Прописали под каждый разработанный бизнес процес регламент для сотрудников.



Разработали и создали систему скриптов для работы с клиентами и подрядчиками в разных ситуациях.

  • Продажа услуги;
  • Выявления корня скрытого возражения;
  • Запрос от клиента;
  • Заказ от клиента;
  • Скрипт общения с подрядчиком;
  • Скрипт по работе с форс мажорными ситуациями и д.р.



Разработали и внедрили инструменты для результативной работы отдела Продаж.

(Описание и систематизация продуктов Компании, описание Аватара клиента, Описание оценки, типов и инструкции звонков IP телефонией, описание CRM воронки продаж и статусов, Инструкции по обучению в CRM системе для сотрудников отдела Продаж. Инструкция для руководителя отдела по CRM системе.



Разработали и внедрили инструменты для результативной работы отдела Экспедирования.

  • Описание и систематизация продуктов Компании
  • Описание Аватара подрядчика
  • Описание оценки, типов и инструкции звонков IP телефонией;
  • Описание ERP процессов производства и его статусов;
  • Инструкции по обучению в ERP системе для сотрудников отдела Экспедирования;
  • Инструкция для руководителя отдела по ERP системе.



Разработали и внедрили системы отчетности и контроля в работу для отделов Продаж и Экспедирования.

  • Ежедневная отчетность и задачи сотрудников отдела Продаж и отдела Экспедирования;
  • Группирование и автоматизация данных, что не забирает много времени на заполнение у сотрудников;
  • Дашборды с ключевыми показателями результатов деятельности каждого сотрудника отдела Продаж и отдела Экспедирования; Автоматический рассчет суммы бонусов каждого сотрудника отдела Продаж и отдела Экспедирования.



Разработали и внедрили Систему адаптации и обучения на позицию менеджер по продажам.

  • Данная индивидуальная система обучения дает возможность, подготовить кандидата для работы в Компании за 7 рабочих дней;

  • В системе присутствует ежедневное тестирование по предоставленной информации с оценкой в конце.



Разработали и внедрили Систему адаптации и обучения на позицию менеджер по экспедированию.

  • Данная индивидуальная система обучения дает возможность, подготовить кандидата для работы в Компании за 7 рабочих дней;

  • В системе присутствует ежедневное тестирование по предоставленной информации с оценкой в конце.


Выбор CRM системы и подключение сотрудников.

  • Заключение договора. Подключение пользователей в CRM;
  • Постройка организационной структуры. Настройка групп и отделов Компании;
  • Получение паролей и дополнительных данных.



Настройка Бизнес Процессов и организационной структуры в CRM.

  • Адаптация системы под выстроенные бизнесс процессы Компании.



Настройка справочников и отчетов для работы CRM.

  • Настройка разделов “Клиенты”, Грузы”, “Воронка Продаж”, “Финансы”, “Отчетность”.



Интеграция Шаблонов документов в CRM.

  • Интеграция шаблонов документов в CRM систему для работы. Адапатция интегрированных документов под Компанию. Автоматизация документооборота.



Тестирование и написание видео обучения к каждому разделу CRM.

  • Тестирование системы;
  • Корректировка и удаление багов в CRM;
  • Написание видео уроков к каждому разделу ERP системы: “Клиенты”, Грузы”,“Воронка Продаж”, “Финансы”, “Отчетность”, а так же общий обучающий урок о системе CRM и инструкцию для руководителя отдела.



Выбор ERP системы и подключение сотрудников.

  • Заключение договора. Подключение пользователей в ERP;
  • Постройка организационной структуры;
  • Настройка групп и отделов Компании. Получение паролей и дополнительных данных.



Настройка Бизнес Процессов и организационной структуры в ERP.

  • Адаптация системы под выстроенные бизнесс процессы Компании.



Настройка справочников и отчетов для работы ERP.

  • Настройка разделов “Клиенты”, Грузы”, “Подрядчики”, “Автомобили”,“Финансы”, “Отчетность”.



Интеграция Шаблонов документов в ERP.

  • Интеграция шаблонов документов в ERP систему для работы;
  • Адапатция интегрированных документов под Компанию;
  • Автоматизация документооборота.



Тестирование и написание видео обучения к каждому разделу ERP.

  • Тестирование системы.Корректировка и удаление багов в ERP;
  • Написание видео уроков к каждому разделу ERP системы: “Клиенты”, Грузы”, “Подрядчики”, “Водители”, , “Автомобили”, “Финансы”, “Отчетность”, а так же общий обучающий урок о системе ERP и инструкцию для руководителя отдела.



Выбор провайдера связи для IP и заключение договора.

  • Поиск, выбор и подключение провайдера. IP-телефония улучшает сервис - заявки клиентов не теряются и обрабатываются быстрее.



Установка IP и настройка аппаратуры для отдела Продаж и отдела Экспедирования.

  • Подготовка рабочих мест сотрудников (покупка гарнитуры). Настройка устройств. Установка ПО, Тестирование.



Подключение сотрудников отделов Продаж и Экспедирования к линиям и кабинетам.

  • Постройка организационной структуры;
  • Настройка групп и отделов Компании;
  • Получение паролей и дополнительных данных;
  • Подключение менеджеров по продажам и менеджеров по экспедированию к линиям и личным кабинетам.



Настройка работы IP телефонии.

  • Настройка голосового меню, и цепочки распределения нагрузки звонков. Адаптация IP телефонии под потребности клиента



Тестирование и написание видео обучения по IP телефонии.

  • Тестирование IP телефонии. Корректировка и удаление багов в IP телефонии. Написание видео уроков для сотрудников отдела Продаж и отдела Экспедирования. Написание видео уроков для руководителя отдела Продаж и отдела Экспедирования;

  • Разработка и внедрение регламента работы с IP телефонии для сотрудников отдела продаж и отдела Экспедирования. Разработка и внедрение регламента работы с IP телефонии для руководителя отдела продаж и отдела экспедирования.



Написали и внедрили систему найма.

  • Разработали и внедрили HR процессы, построили HR - воронки под вакансию;
  • Разработали аватар кандидата;
  • Разработали Вакансии для кандидатов;
  • Разработали Анкеты для кандидатов;
  • Разработали продающие текста для вакансий;
  • Создали Скрипты вопросов на собеседование;
  • Создали Шаблоны первого письма, как нас найти;
  • Разработали шаблоны джоб оферов;
  • Разработка презентационный план адаптации под каждого нового сотрудника.
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Другие кейсы
Транспортная компания
Международная логистическая компания
Аграрная транспортная компания