Создаем эффективные отделы экспедирования за 3-4 месяц
по договору с гарантией результата
Подать заявку на консультацию
Смотреть видео
Создаем отделы экспедирования за 3-4 месяца
по договору с гарантией результата
Какие задачи мы решаем в построении отдела экспедирования
  • ПОСТРОИТЬ ОТДЕЛ С НУЛЯ
    Избежать типичных ошибок и получать
    прибыль с первых месяцев работы. Быстро и грамотно войти на рынок транспортных и логистических услуг, выгодно отличаться от конкурентов еще на старте.
    1
  • РЕОРГАНИЗАЦИЯ ОТДЕЛА
    Оптимизировать отдел экспедирования Повысить его продуктивность, за счет адаптивных инструментов, системного подхода и самое главное мотивированной командой Внедрение систему аналитики, которое поможет руководителю развивать отдел.
    2
  • ПРИВЛЕКАТЬ ТАЛАНТОВ, АДАПТИРОВАТЬ И ОБУЧАТЬ КОМАНДУ
    Наладить системный поток квалифицированных кадров, которые в кратчайшие сроки могут давать результат.

    Стандартизировать зная в отделе, тем самым повысить взаимозаменяемость сотрудников и независимость от конкретных кадрах.
    3
  • ПОВЫСИТЬ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАБОТЫ ЭКСПЕДИТОРОВ
    Увеличить количество принятых заказов за то же время при текущем штате.

    Внедрить систему мотивации для заинтересованности экспедиторов.

    Эффективно распределить нагрузку и обязанности между сотрудниками.
    4
  • ПОВЫСИТЬ ОТДАЧУ ОТ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
    Начать использовать на 100% все возможности стандартного функционала Вашего ПО.

    Настроить функционал, интеграции, отслеживание заказов заказов, работу с телефонией, отчёты, и другие функции.
    5
  • СИСТЕМАТИЗАЦИЯ И МАСШТАБИРОВАНИЯ БИЗНЕСА
    Стоит задача в кратчайшие сроки выстроить системный отдел и потом его масштабировать в вашей команды есть такой опыт и мы готовы помочь в реализации поставленные задачи.
    6
Какие задачи мы решаем в построении отдела экспедирования
  • ПОСТРОИТЬ ОТДЕЛ С НУЛЯ
    Избежать типичных ошибок и получать
    прибыль с первых месяцев работы.

    Быстро и грамотно войти на рынок транспортных и логистических услуг, выгодно отличаться от конкурентов еще на старте.
    1
  • РЕОРГАНИЗАЦИЯ ОТДЕЛА
    Оптимизировать отдел экспедирования Повысить его продуктивность, за счет адаптивных инструментов, системного подхода и самое главное мотивированной командой Внедрение систему аналитики, которое поможет руководителю развивать отдел.
    2
  • ПРИВЛЕКАТЬ ТАЛАНТОВ, АДАПТИРОВАТЬ И ОБУЧАТЬ КОМАНДУ
    Наладить системный поток квалифицированных кадров, которые в кратчайшие сроки могут давать результат.

    Стандартизировать зная в отделе, тем самым повысить взаимозаменяемость сотрудников и независимость от конкретных кадрах.
    3
  • ПОВЫСИТЬ ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАБОТЫ ЭКСПЕДИТОРОВ
    Увеличить количество принятых заказов за то же время при текущем штате.

    Внедрить систему мотивации для заинтересованности экспедиторов.

    Эффективно распределить нагрузку и обязанности между сотрудниками.
    4
  • ПОВЫСИТЬ ОТДАЧУ ОТ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
    Начать использовать на 100% все возможности стандартного функционала Вашего ПО.

    Настроить функционал, интеграции, отслеживание заказов заказов, работу с телефонией, отчёты, и другие функции.
    5
  • СИСТЕМАТИЗАЦИЯ И МАСШТАБИРОВАНИЯ БИЗНЕСА
    Стоит задача в кратчайшие сроки выстроить системный отдел и потом его масштабировать в вашей команды есть такой опыт и мы готовы помочь в реализации поставленные задачи.
    6
Создаем эффективные отделы экспедирования
1
Подготовка
Провести встречу и понять ключевые
потребности клиента

Анкетирование

Расчет стоимости проекта

Подписание договора о не разглашении

Оплата/Предоплата услуги

Подготовка плана реализации проекта
2
1 месяц Подготовительные
Инструменты
- Подключаем ERP
- Подготовка скриптов
- Подключаем IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Подготовка черновых материалов

Регламенты
- Подготовка черновых материалов

Процессы
- Подготовка черновых материалов

Система отчетности и контроля
- Подготовка черновых материалов

Еженедельный контроль выполнение
задач
3
Еженедельный контроль выполнение
задач
Инструменты
- Внедрение ERP
- Внедрение скриптов
- Внедрение IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Внедрение материалов

Регламенты
- Внедрение материалов

Процессы
- Внедрение материалов

Система отчетности и контроля
- Внедрение материалов

Еженедельный контроль выполнение
задач
4
3 месяц Контроль
Инструменты
- Оптимизация ERP
-Тестирование скриптов
- Тестирование IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Контроль выполнения

Регламенты
- Контроль выполнения

Процессы
- Контроль выполнения

Система отчетности и контроля
-Контроль выполнения

Еженедельный контроль выполнение
задач
5
Финал проекта
Проверка реализации поставленных
задач, на старте проекта
Создаем эффективные отделы экспедирования
1
Подготовка
Провести встречу и понять ключевые
потребности клиента

Анкетирование

Расчет стоимости проекта

Подписание договора о не разглашении

Оплата/Предоплата услуги

Подготовка плана реализации проекта
2
1 месяц Подготовительные
Инструменты
- Подключаем ERP
- Подготовка скриптов
- Подключаем IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Подготовка черновых материалов

Регламенты
- Подготовка черновых материалов

Процессы
- Подготовка черновых материалов

Система отчетности и контроля
- Подготовка черновых материалов

Еженедельный контроль выполнение
задач
3
Еженедельный контроль выполнение
задач
Инструменты
- Внедрение ERP
- Внедрение скриптов
- Внедрение IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Внедрение материалов

Регламенты
- Внедрение материалов

Процессы
- Внедрение материалов

Система отчетности и контроля
- Внедрение материалов

Еженедельный контроль выполнение
задач
4
3 месяц Контроль
Инструменты
- Оптимизация ERP
-Тестирование скриптов
- Тестирование IP телефонии

Найм, Адаптация и Обучение
- Контроль выполнения

Регламенты
- Контроль выполнения

Процессы
- Контроль выполнения

Система отчетности и контроля
-Контроль выполнения

Еженедельный контроль выполнение
задач
5
Финал проекта
Проверка реализации поставленных
задач, на старте проекта
Построенные эффективные отделы экспедирования
Построенные эффективные отделы экспедирования
Транспортная компания
Транспортная компания
Международная логистическая компания
Аграрная транспортная компания
Транспортная компания
Транспортная компания
Международная логистическая компания
Аграрная транспортная компания
Построенный системный отдел экспедирования в котором, работают обученные сотрудники. Они обеспечены современными инструментами, так же у них созданы правила игры: регламенты предоставлены и подключены все программные решения, которые позволяют реализовать задачи для эффективного предоставления транспорта клиентам.
Как будут выглядеть
результаты
Настроем эффективный отдел экспедирования, который внутри себя имеет все необходимые инструменты, которыми будет пользоваться экспедитор.

Настроенными и адаптированными под его задачи следующий пункт:
✅ выстроена система найма

✅ адаптации обучение сотрудников, которые будут постоянно и системно обучать и привлекать новых кандидатов

✅ прописаны все процессы в отделе который позволяет систематизировать и взаимодействовать эффективно с другими департаментами

✅ прописано все регламенты внутри отдела который позволяет создавать правила игры на основании которого каждый сотрудник понимаешь что от него требуют

✅ система контроля как и мотивации которая позволяет сотрудникам понимать что они получит после реализации задачи и что будет если они этого не сделали.
Что вы получите после построения отдела
Закажите консультацию
1
Оставьте заявку
2
Менеджер с Вами свяжеться
Получите подробную информацию.
Выберите удобный вариант
3
Построение отдела экспедирования
Закажите консультацию
1
Оставьте заявку
2
Менеджер с Вами свяжеться
Получите подробную информацию.
Выберите удобный вариант
3
Построение отдела экспедирования
Остались вопросы?
Оставьте заявку и получите подробную информацию